blog.thelawofficeofdwightday.com

Kepala polisi Skotlandia yang akan segera habis masa jabatannya mengakui bahwa pasukan tersebut “secara institusional bersifat rasis dan diskriminatif”.

Berbicara pada pertemuan Otoritas Kepolisian Skotlandia (SPA) pada hari Kamis, Sir Iain Livingstone mengatakan bahwa mengakui masalah ini “penting” untuk komitmen mempromosikan kesetaraan dan memiliki layanan anti-rasis.

Dia menekankan bahwa pengakuan tersebut “sama sekali tidak berarti” bahwa semua petugas dan staf adalah rasis, seksis atau homofobik, dan dia memuji pekerjaan “luar biasa” yang mereka lakukan setiap hari untuk menjaga keamanan masyarakat dan komunitas.

Sir Iain kemudian memperingatkan bahwa “tidak ada tempat” di Kepolisian Skotlandia bagi orang-orang yang memiliki prasangka buruk, dan bahwa perilaku rekan-rekannya yang diketahui memiliki pandangan seperti itu “sangat dikutuk”.

Menteri Pertama Skotlandia, Humza Yousaf, memuji pernyataan Sir Iain sebagai pernyataan yang “bersejarah” dan “monumental”.

Sir Iain berkata: “Ini adalah hal yang benar bagi saya, hal yang benar untuk saya lakukan sebagai Kepala Polisi, untuk memperjelas bahwa rasisme institusional, seksisme, kebencian terhadap wanita dan diskriminasi memang ada.

“Kepolisian Skotlandia secara institusional bersifat rasis dan diskriminatif.

“Pengakuan publik terhadap isu-isu kelembagaan ini sangat penting bagi komitmen mutlak kami untuk memperjuangkan kesetaraan dan menjadi layanan anti-rasis. Hal ini juga penting bagi tekad kita untuk memimpin perubahan masyarakat yang lebih luas.

“Bias dan perilaku buruk dalam kepolisian, seperti yang disoroti oleh pengadilan dan penanganan kasus, berbagai tinjauan independen dan dengan mendengarkan petugas dan staf kami selama beberapa tahun terakhir, merupakan hal yang sangat memprihatinkan dan sangat dikecam.

“Tidak ada tempat di Kepolisian Skotlandia bagi mereka yang menolak nilai-nilai dan standar kami.”

Pengakuan ini muncul beberapa hari setelah diumumkan bahwa ribuan petugas Polisi Skotlandia lainnya akan direkrut untuk membasmi “gosip” yang menyinggung dan apa yang disebut “budaya kantin” sebagai bagian dari program wajib bertajuk Policing Together.

Hal ini terjadi ketika sebuah laporan diterbitkan yang menemukan “contoh-contoh diskriminasi yang sedang berlangsung terhadap komunitas minoritas, termasuk laporan langsung tentang rasisme, seksisme, dan homofobia” yang dilakukan oleh petugas.

Perempuan yang pernah bekerja di kepolisian telah mengungkapkan pengalaman mereka, dan mantan petugas tanggap bersenjata Rhona Malone memenangkan hampir £1 juta sebagai kompensasi dari kepolisian tahun lalu setelah pengadilan ketenagakerjaan memutuskan bahwa dia telah menjadi korban ketika menyampaikan kekhawatiran tentang seksisme.

Sir Iain, yang mengatakan kepada SPA bahwa hari terakhirnya bekerja di Kepolisian Skotlandia adalah tanggal 10 Agustus, memberikan “tanggung jawab” pada kekuatan untuk melepaskan diri dari rasisme institusional.

Ia berkata: “Penilaian yang jujur ​​dan jelas terhadap diskriminasi institusional berarti kita mengakui tugas mutlak kita untuk memberikan kebijakan yang adil dan efektif bagi semua orang sesuai dengan kebutuhan dan keadaan khusus mereka.

“Hal ini juga memerlukan identifikasi dan penghapusan hambatan yang mengakar untuk mencapai hal ini. Ini adalah langkah-langkah yang diperlukan untuk memajukan komitmen bahwa Polisi Skotlandia akan anti-rasis; sebuah komitmen pribadi yang saya buat kepada sesama warga pada awal penyelidikan publik atas kematian Sheku Bayoh.

“Dan, sebagai komitmen terhadap masyarakat Skotlandia, ini juga merupakan komitmen terhadap keluarga dan orang-orang terkasih Sheku Bayoh.

“Tanggung jawab ada pada kami, pihak kepolisian, untuk mengatasi kesenjangan dan menantang prasangka, baik yang diketahui maupun tidak, di setiap tingkat, di mana pun prasangka terjadi, untuk menjaga dan membangun kepercayaan dengan semua komunitas.”

Selama pertanyaan perdana menteri di Holyrood, Mr. Yousaf berkata: “Tidak ada keraguan bahwa rasisme institusional ada dalam masyarakat kita, dan saya hanya ingin mengambil waktu sejenak untuk mengatakan sebagai orang kulit berwarna, pernyataan kepala polisi itu sangat monumental dan bersejarah.”

Juru bicara Perdana Menteri kemudian mengatakan kepada wartawan bahwa Mr. Yousaf masih percaya pada Kepolisian Skotlandia sebagai sebuah organisasi serta konsep kepolisian terpusat.

Sir Iain mengatakan mengakui rasisme institusional dalam kepolisian harus bertindak sebagai “katalisator” untuk perubahan, dengan mengatakan kepada SPA: “Ketidakadilan dan diskriminasi adalah kesalahan berbahaya yang memiliki akar yang dalam dalam sejarah dan kami berupaya untuk mengatasi diskriminasi institusional dan harus terus berlanjut melampaui saya.” kepala polisi, melampaui individu mana pun.

“Pengakuan atas diskriminasi institusional, pengakuan atas rasisme institusional, saya yakin, akan menjadi katalis untuk mendorong dan mencapai kemajuan. Seluruh layanan harus dan akan menjaga tekad, komitmen, dan fokus kami.”

Tn. Bayoh meninggal setelah ditahan petugas polisi di Kirkcaldy, Fife, pada Mei 2015.

Pengacara keluarganya, Aamer Anwar, mengatakan pernyataan Sir Iain memberikan kesaksian kepada keluarga seperti mereka dan orang lain dan “semua perjuangan yang dilakukan oleh para korban kekerasan dan ketidakadilan rasial”.

Dia menambahkan: “Hari ini menjadi saksi bagi semua petugas yang bersumpah untuk melayani masyarakat kita, namun dianiaya dan didiskriminasi oleh dinas kepolisian mereka karena ras, seksualitas atau gender.

“Keluarga Sheku Bayoh ingin saya mengucapkan terima kasih kepada Kepala Polisi karena telah menyuarakan kebenaran dan cukup berani untuk mengatakan apa yang telah diketahui komunitas kulit hitam dan Asia selama beberapa dekade.”

Lord Bracadale, yang memimpin penyelidikan terhadap Mr. Meninggalnya Bayoh, mengaku menyambut baik pernyataan Sir Iain.

Dia berkata: “Penyelidikan Sheku Bayoh dibentuk untuk menyelidiki peristiwa seputar kematian Tuan Bayoh, termasuk apakah ras merupakan faktor dalam peristiwa tersebut.

Saya menantikan kerja sama yang berkelanjutan dari Polisi Skotlandia dalam pekerjaan penyelidikan.