blog.thelawofficeofdwightday.com

Konfederasi industri Inggris memecat Tony terima kasih dan menangguhkan tiga karyawan lain setelah serangkaian tuduhan pelanggaran mengejutkan badan perdagangan yang perkasa.

Dewan Direksi Grup Bisnis, yang mengklaim mewakili 190.000 bisnis di Inggris, mengatakan bahwa perilaku Tn. Terima kasih “segera” dari apa yang diharapkan darinya.

Kelompok itu mengakui bahwa ada “kegagalan serius” dalam cara bertindak sebagai organisasi dan berjanji untuk melakukan yang lebih baik.

CBI telah menangguhkan tiga anggota staf yang tidak disebutkan namanya lainnya.

Pekan lalu, surat kabar Guardian mengatakan didekati oleh lebih dari selusin wanita yang mengaku sebagai korban dari berbagai bentuk pelanggaran seksual, termasuk yang mengatakan dia diperkosa di sebuah staf partai.

Badan perdagangan telah dikejutkan oleh tuduhan budaya tempat kerja yang beracun sejak Lord of Thanks bulan lalu dituduh melakukan kontak yang tidak diinginkan dengan seorang wanita yang bekerja untuk CBI.

Dia menganggap kontak itu sebagai pelecehan seksual, The Guardian melaporkan pada saat itu.

Kelompok ini meluncurkan penyelidikan atas perilakunya dan dia setuju untuk pensiun sementara itu. Bagian pertama dari penyelidikan ini oleh firma hukum luar telah selesai, kata CBI.

“Terima kasih Tony segera ditolak setelah penyelidikan independen terhadap keluhan spesifik tentang pelanggaran di tempat kerja terhadapnya,” kata itu.

“Dewan ingin memperjelas bahwa dia bukan subjek dari salah satu tuduhan yang lebih baru di Wali, tetapi telah menentukan bahwa tindakannya sendiri tidak memiliki yang diharapkan dari Direktur Jenderal.”

Dewan telah menunjuk mantan kepala ekonom Rain Newton-Smith untuk jabatan terbaik Tn. Untuk menerima terima kasih. Dia meninggalkan organisasi bulan lalu untuk bergabung dengan Barclays.

CBI mengatakan: “Tuduhan yang dibuat atas CBI dalam beberapa minggu terakhir sangat menghancurkan.

‘Meskipun investigasi terhadap sejumlah ini berlanjut, sudah jelas bagi kita semua bahwa ada kegagalan serius dalam cara kita bertindak sebagai organisasi. Kita perlu melakukan yang lebih baik, dan kita harus lebih baik.

“Kami mohon maaf kepada para korban kegagalan organisasi ini, termasuk mereka yang terkena ketidaksukaan yang kami semua rasakan mendengar cerita mereka. Tidak ada yang harus merasa tidak aman di tempat kerja mereka.”

CBI mengatakan perusahaan luar akan melanjutkan penyelidikannya dan bahwa kelompok bisnis akan sepenuhnya bekerja bersama jika polisi memulai penyelidikan.

Grup ini juga akan memperkenalkan gambaran root-and-cabang tentang budaya, manajemen, dan prosesnya dan menciptakan posisi baru orang-orang utama.

“Kami ingin mengucapkan terima kasih kepada semua orang yang memiliki keberanian untuk berbicara melalui saluran internal atau eksternal dan mendorong mereka untuk mempertahankannya,” tambahnya.

Setelah pengangkatannya, Ms Newton-Smith mengatakan: ‘Merupakan hak istimewa untuk diminta untuk kembali ke CBI untuk melayani sebagai Direktur Jenderal.

‘Saya sangat percaya pada kekuatan bisnis untuk mengubah masyarakat kita. Saya ingin CBI menjadi organisasi yang bisa kita banggakan.

‘Saya bersyukur dan bertekad untuk memimpin tim melalui waktu yang menantang ini. Saya berharap dapat bekerja dengan tim, anggota dan pemangku kepentingan kami saat kami bekerja bersama untuk mencapai pertumbuhan yang berkelanjutan. ‘