blog.thelawofficeofdwightday.com

Beberapa tantangan utama mengancam standar hidup pekerja yang mengharapkan masa pensiun yang nyaman, menurut Institute for Fiscal Studies (IFS).

Dalam 20 tahun terakhir, terjadi penurunan berkelanjutan dalam pensiun manfaat pasti (terkait gaji) di sektor swasta dan rendahnya kontribusi tipikal pada skema pensiun iuran pasti, kata IFS.

Pengenalan kebebasan pensiun memberi masyarakat fleksibilitas dalam masa pensiunnya, namun individu, dibandingkan pemberi kerja atau perusahaan asuransi, kini sering menanggung beban risiko kinerja investasi yang buruk dan harapan hidup yang tidak menentu, tambahnya.

IFS telah meluncurkan tinjauan pensiun dalam kemitraan dengan abrdn Financial Fairness Trust, sebuah lembaga amal yang menyalurkan dana untuk mengatasi kesulitan keuangan dan meningkatkan standar hidup bagi masyarakat berpenghasilan rendah hingga menengah.

Mereka menerbitkan sebuah laporan pada hari Kamis yang mengatakan: “Kita sekarang memerlukan perombakan besar-besaran terhadap ketentuan pensiun untuk memberi kita kesempatan menghindari masa depan yang terlihat lebih buruk daripada masa kini.”

Laporan tersebut menambahkan: “Meskipun rata-rata para pensiunan saat ini masih memiliki kinerja yang baik… masa depan tampaknya paling berisiko bagi banyak pekerja saat ini yang mengharapkan masa pensiun yang nyaman.”

Tinjauan ini akan menghasilkan serangkaian laporan selama dua tahun ke depan mengenai tantangan yang dihadapi generasi pensiunan masa depan, dengan fase utama yang berakhir pada musim panas 2025.

Pada usia 65 tahun, hanya 3–4% dari mereka yang lahir pada tahun 1930an dan 1940an tinggal di rumah kontrakan swasta, dibandingkan dengan 6% bagi mereka yang lahir pada tahun 1950an dan kemungkinan sebesar 10% bagi mereka yang lahir pada tahun 1960an. kata IFS.

Laporan tersebut menambahkan bahwa, kecuali gelombang warisan mengarah pada peningkatan kepemilikan rumah, persentase ini bisa lebih tinggi lagi pada generasi muda, sehingga menyebabkan rendahnya standar hidup di masa pensiun dan/atau ketergantungan yang lebih besar pada tunjangan perumahan.

Usia pensiun yang lebih tinggi di negara bagian menimbulkan masalah dan peningkatan umur panjang tidak sebesar yang diperkirakan satu dekade lalu, menurut laporan tersebut.

Namun dikatakan bahwa tekanan terhadap keuangan publik sudah signifikan, dengan Kantor Tanggung Jawab Anggaran memperkirakan pengeluaran untuk pensiun negara dan tunjangan pensiunan akan meningkat dari 5,6% menjadi 9,6% dari pendapatan nasional pada awal tahun 2070an.

Paul Johnson, direktur IFS, mengatakan: “Dalam dekade terakhir ini, pensiun negara dan swasta telah memberikan hasil yang jauh lebih baik bagi banyak pensiunan.

“Tetapi ada risiko bahwa hal ini akan menimbulkan rasa puas diri di kalangan pembuat kebijakan. Pendaftaran otomatis telah membawa jutaan orang ke dalam dana pensiun di tempat kerja, namun sering kali tingkat tabungannya jauh lebih rendah daripada yang diperkirakan oleh Komisi Pensiun.

“Meskipun jumlah wiraswasta meningkat secara signifikan, jauh lebih sedikit dari mereka yang menabung untuk dana pensiun. Sebagian besar pekerja di sektor swasta harus mengelola risiko-risiko besar – termasuk berapa lama masa pensiun mereka – yang bagi banyak orang akan sangat sulit untuk diseimbangkan dengan baik.

“Dan semakin banyak orang yang menghabiskan masa pensiun mereka di akomodasi sewaan swasta yang relatif mahal dan kurang aman, yang akan berdampak buruk pada standar hidup pensiunan dan tagihan tunjangan perumahan Pemerintah. Pandangan baru terhadap lingkungan tabungan pensiun di Inggris sudah lama tertunda.”

Alistair Darling, anggota kelompok pengarah peninjauan pensiun dan ketua abrdn Financial Fairness Trust, mengatakan: “Dua puluh tahun yang lalu kami membentuk Komisi Pensiun, yang menetapkan serangkaian reformasi penting, termasuk pendaftaran otomatis.

“Tetapi saat ini banyak hal telah berubah dan lanskapnya sangat berbeda. Terlalu banyak menabung terlalu sedikit untuk masa pensiun.

“Banyak wiraswasta dan mereka yang memiliki pekerjaan tidak tetap tidak mendapatkan dana pensiun. Semakin banyak orang yang tinggal di sektor sewa swasta, yang akan menyebabkan biaya perumahan yang lebih tinggi di kemudian hari.

“Meskipun rata-rata banyak pensiunan saat ini yang memiliki kondisi kesehatan yang baik dan kemiskinan para pensiunan telah berkurang secara drastis, kita memerlukan perombakan besar-besaran untuk menghindari masa depan di mana terlalu banyak pensiunan yang tidak mempunyai cukup uang untuk hidup di usia tua mereka.”

Phil Brown, direktur kebijakan di People’s Partnership, penyedia People’s Pension, mengatakan: “Tinjauan pensiun IFS berpotensi membantu membangun konsensus yang diperlukan untuk mereformasi sistem pensiun Inggris.

“Penelitian ini menambah bukti yang menunjukkan bahwa mayoritas pekerja di Inggris memiliki tabungan yang kurang untuk masa pensiun. Apa yang saat ini hilang adalah konsensus masyarakat tentang bagaimana kita membalikkan tren tersebut.

“Kami berharap tinjauan IFS akan membantu menentukan jalan untuk meningkatkan ketahanan keuangan negara.”

Juru bicara Departemen Pekerjaan dan Pensiun (DWP) mengatakan: “Pendaftaran otomatis telah berhasil mengubah tabungan pensiun, dengan lebih dari 10,8 juta pekerja terdaftar dalam pensiun di tempat kerja dan tambahan £33 miliar yang dihemat secara riil pada tahun 2021 dibandingkan dengan tahun 2012.

“Kami juga mendukung usulan untuk memperluas pendaftaran otomatis, sehingga memungkinkan jutaan orang untuk menabung lebih awal. Perubahan-perubahan ini khususnya akan menguntungkan kelompok – termasuk perempuan, generasi muda dan masyarakat berpenghasilan rendah – yang secara historis merasa lebih sulit untuk menabung untuk masa pensiun.

“Selain itu, paket tindakan yang diumumkan pada bulan Januari, termasuk konsultasi untuk memastikan dana pensiun memberikan nilai uang, akan meningkatkan keamanan dan memberikan keuntungan yang lebih baik bagi penabung, sehingga mereka dapat menikmati masa pensiun yang telah mereka perjuangkan dengan susah payah.”