blog.thelawofficeofdwightday.com

Tingkat pengangguran Inggris telah meningkat secara tak terduga dan lowongan telah turun untuk bulan kesembilan dalam tanda bahwa prospek ekonomi yang tidak pasti mempengaruhi pasar kerja Inggris.

Angka resmi terbaru menunjukkan peningkatan kejutan dalam tingkat pengangguran menjadi 3,8% dalam tiga bulan hingga Februari, dari 3,7% dalam tiga bulan sebelumnya dan tertinggi sejak kuartal kedua 2022.

Sebagian besar ekonom berharap tarifnya tetap tidak berubah.

Data Kantor Statistik Nasional (AS) juga mengungkapkan bahwa lowongan turun sebesar 47.000 menjadi 1,1 juta dalam tiga bulan hingga Maret.

Kami mengatakan bahwa perusahaan “masih menyebut tekanan ekonomi sebagai faktor untuk menahan perekrutan”, meskipun menambahkan bahwa lowongan tetap di “tingkat yang sangat tinggi”.

Kenaikan tingkat pengangguran mencatat 49.000 lebih banyak orang dalam tiga bulan hingga Februari.

Tetapi angka-angka itu juga menunjukkan peningkatan tingkat pekerjaan menjadi 75,8% dalam tiga bulan hingga Februari dari 75,7% dalam tiga bulan sebelumnya lebih banyak orang kembali ke pasar kerja dalam terang krisis hidup.

Pertumbuhan upah masih terlampaui oleh kenaikan biaya, dengan total pembayaran, termasuk bonus sebesar 4,1% jika inflasi harga konsumen (CPI) diperhitungkan – ini terjadi meskipun kenaikan 5,9%, menurut kami.

Pembayaran reguler tidak termasuk bonus juga meningkat – 6,6%, tetapi turun sebesar 3,4% dengan inflasi CPI.

Pertumbuhan upah sektor publik tetap jauh di belakang sektor swasta, dengan rata -rata 5,3%, dengan pengecualian bonus dalam tiga bulan, meskipun telah meningkat, dan kesenjangan memperbarui.

Menurut WE, ketidakpuasan dengan pembayaran di sektor publik 348.000 hari kerja yang hilang pada bulan Februari, dari 210.000 pada Januari 2023, dengan lebih dari tiga kelima karena aksi industri di sektor pendidikan.

Kanselir Jeremy Hunt mengatakan menangani inflasi tetap di puncak agenda pemerintah.

Dia mengatakan: “Sementara pengangguran tetap mendekati posisi terendah bersejarah, kenaikan harga masih berlaku dalam kontrol gaji, itulah sebabnya inflasi tahun ini adalah salah satu prioritas ekonomi terpenting kami.”

Para ahli mengatakan pertumbuhan pembayaran telah turun lebih lambat dari yang diharapkan, terutama mengingat pertumbuhan pembayaran tahunan selama tiga bulan hingga Januari, hingga 5,9% dalam bagan data terbaru dan bahwa harapan untuk penurunan tiga bulan ke Februari bingung.

Komite Kebijakan Moneter Bank Inggris (MPC) menyaksikan pertumbuhan upah dengan hati -hati untuk tanda -tanda bahwa inflasi tetap keras kepala dan dapat mempertimbangkan menaikkan suku bunga bulan depan sehubungan dengan angka -angka terbaru.

Martin Beck, Kepala Penasihat Ekonomi di EY Item Club, mengatakan: “Mengingat lebih panas dari MPC atas inflasi -perusahaan, peningkatan kuat di sektor swasta di sektor swasta dapat dengan mudah mengubah mayoritas menjadi arah yang lebih hawkish.”

Ellie Henderson, di Ekonomi Investec, menambahkan: ‘Kami pikir MPC akan meningkatkan tarif bank sebesar 25 basis poin menjadi 4,5%, tetapi ini akan menjadi peningkatan terakhir dalam siklus yang tajam ini.

“Rilis hari ini mendukung panggilan: pasar tenaga kerja masih sekarang, yang menunjukkan bahwa sekrup sedang diperketat lebih lanjut.”

Dalam tanda lain yang mengkhawatirkan, jumlah orang dari pekerjaan telah meningkat ke puncak yang berbeda sebesar 2,5 juta karena penyakit jangka panjang-3,7% kuartal-ke-kuartal dan 7,5% tahun-ke-tahun dan tertinggi sejak catatan dimulai pada tahun 1993.

Tetapi tingkat total ketidakaktifan menurun menjadi 21,1% pada kuartal hingga Februari, dari 21,3% dalam tiga bulan sebelumnya, karena lebih banyak orang muda kembali bekerja di tengah krisis hidup.

Ini membantu mengangkat jumlah orang yang dipekerjakan oleh 169.000 dalam tiga bulan hingga Februari menjadi 33 juta.